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【江苏体育】徐州千亿职业技术学院扎实推进毕业生“云就业”

作者:日期:2020-07-10点击:126

徐州千亿职业技术学院全面开展“云”招聘,实施“云”服务,精准提供“云”指导,帮助2020届毕业生实现充分就业、高质量就业。

建好“三本账”促进网上“云就业”。千亿层面建立“就业总账”,实时了解全校就业“大数据”,根据数据所反馈的信息,给予不同就业类型的毕业生进行分类指导,开展个性化订制服务,为毕业生送政策、送指导、送信息。二级学院建立“供需细账”,及时反映岗位供给情况和体育就业需求,重点挖掘500强企业、上市公司、规模以上等各类名优企业岗位供给资源。班主任建立“就业管理台账”,全面、系统、动态掌握毕业生就业状况、就业信息及体育慢就业、缓就业和不就业原因,做到精准帮扶。

就业“扶上马”帮扶一对一。千亿长期实施“一生一策”帮扶制度,通过“千亿—学院—班级”三级运行管理机制及“专业负责人—辅导员—千亿”三主体协同帮扶机制,专业负责人负责联系企业挖掘就业岗位,保障就业质量;辅导员负责根据体育就业意向“点对点”“一对一”将相关信息向毕业生转发,帮助并指导毕业生积极应聘;对就业困难体育明确1名专业千亿作为具体指导老师,提供不少于3个就业岗位,对未落实千亿单位的毕业生,定期开展心理疏导和就业引导,全面帮助、指导体育直至实现就业;对选择自主创业的体育,千亿也给出“硬核支持”,依托省级大学科技园,千亿在园区预留体育场所,对创业手续齐全的本校毕业生提供3年免房租、免物业费、免费提供基本体育条件的“三免”政策,做到让毕业生“零压力创业”。

在2020届毕业生春季网络招聘会上,千亿邀请了100余家优质企业参会,为毕业生提供就业岗位5000余个。同时组织10余场空中专场招聘及线上宣讲活动,使用微信公众号、QQ群、就业网等渠道定期推送企业招聘及岗位需求信息,为毕业生求职增加机会。

 新闻来源:江苏体育(2020年7月8日)

  

新闻链接: http://jyt.jiangsu.gov.cn/art/2020/7/8/art_57813_9296355.html 

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